TURUNDUSJUHT,
missioonitundega ettevõte ootab Sind!
arendad ja juhid ITAKi turunduse protsesse. Sinu uute väljakutsete hulka kuuluvad brändi ja ettevõtte kuvandi strateegiline juhtimine, ideeloome, sündmuste kajastamine, sotsiaalmeedia koordineerimine, partneritega suhete loomine ning koostöö koordineerimine ja muud turundusega seotud jooksvad tegevused.
Sinu strateegilise turundustöö tulemusena ITAKis saavad terviseprobleemidega inimesed elada täisväärtuslikku elu. Sinu ideede teostamisel on toeks innustav juhtkond ja kokkuhoidev meeskond.
Sinu tööl on tähendusega tulemus
Kandideerimise tähtaeg on 20.08.2020
ITAKi abivahendite keskuse tootevalikus on enam kui 5000 erinevat invaabi mudelit ja meie toodetest on kasu enam kui 10 000 abivajajale kuus.
Meie missioonitundega kollektiivi kuulub enam kui 35 pühendunud töötajat ja meie väike, kuid mugav kontor asub Tartus, aadressil Ringtee 1.
ITAK on 1994. aastal asutatud abivahendite keskus, mille eesmärgiks on aidata terviseprobleemidega inimestel elada täisväärtuslikku elu, pakkudes oma klientidele sobivaid abivahendeid.
Teenindame kliente üle Eesti üheksast teeninduspunktist: Tartu kaks esindust, Võru, Põlva, Jõgeva, Valga, Viljandi, Jõhvi ja Narva.
Sind saadab ITAKis edu, kui omad eelnevat töökogemust turundusspetsialisti või -juhina ning Sul on omandatud kõrgharidus. Sul on kõrge empaatiavõime ning hea suuline ja kirjalik eneseväljendusoskus. Kasuks tuleb varasem kokkupuude kaubandusvaldkonnaga.
Sinu küsimustele vastab Brandemi värbamiskonsultant Liisi Niisuke.
+372 5633 5300
liisi@brandem.ee
Sul on vabad käed turunduse planeerimisel
Sind ootab paindlik töökorraldus
Sind toetab juhtkond ja kokkuhoidev tiim
Sul on võimalus areneda ja osaleda koolitustel
Sind ootavad kaasaegsed töövahendid
“Omad võtmetähtsusega rolli meie olemasolevate ja uute klientide elu lihtsustamisel ja parendamisel. Turundusjuhina anname Sulle vabaduse arendada ITAKi brändi ja kuvandit ning võtame Sind kui juhtkonna strateegilist partnerit.”
Indrek Katušin, tegevjuht
“Huvi valdkonna vastu, avatud ja arvestav juht ning meeskonna soe vastuvõtt on need, mille pärast mina tulen iga päev rõõmuga tööle.
Tegutseme arenevas valdkonnas ning oleme kasvule ja muudatustele orienteeritud. Sinu edule aitab kaasa kolleegide kindel toetus.”
Ülle Poljakova, teenindusjuht